cách
cách cách cách cách cách
Phan Thanh Hiếu

Phan Thanh Hiếu

Trưởng phòng kinh doanh - Leader sale

lĩnh vực ứng tuyển

Nhân sự / Hành chính / Văn phòng,
Kinh doanh / Bán hàng / Telesale,
QA-QC / Thẩm định / Giám định

kinh nghiệm làm việc

Hơn 10 năm kinh nghiệm

địa điểm

Hồ Chí Minh

THÔNG TIN ỨNG VIÊN

Email

Số điện thoại

Ngày sinh

22-02-1980

Giới tính

Nam

Tình trạng hôn nhân

Đã kết hôn

Bằng cấp

Khác

Mức lương mong muốn

Thỏa thuận

Loại hình

Toàn thời gian

Cấp bậc mong muốn

Trưởng phòng

Kinh nghiệm

Hơn 10 năm kinh nghiệm

Tỉnh thành

Hồ Chí Minh

Quận huyện

Quận 8

Địa chỉ

Thời gian cập nhật

22/02/2023

Phan Thanh Hiếu

Phan Thanh Hiếu

Trưởng phòng kinh doanh - Leader sale

gender

Nam

birthday

22-02-1980

birthday

Đã kết hôn

phone number

email

email

MỤC TIÊU NGHỀ NGHIỆP

Với sự nỗ lực không ngừng nghỉ sau 2 năm trong ngành bán hàng và chăm sóc khách hàng, tôi mong muốn tìm kiếm một vị trí nhân viên bán hàng chuyên nghiệp tại một doanh nghiệp lớn và có tiếng để phát triển hơn nữa những kỹ năng cao cấp trong ngành nghề này. Bên cạnh kỹ năng lắng nghe và thấu hiểu, tôi tin rằng sự khéo léo trong cách xử lý tình huống sẽ là chìa khóa thành công để bản thân vững bước hơn trong sự nghiệp của mình.

KỸ NĂNG

Khả năng giao tiếp hiệu quả và hợp lý
Linh hoạt trong lối ứng xử để phù hợp với mọi hoàn cảnh, nâng cao hiệu suất cũng như hiệu quả công việc bán hàng
Khả năng thuyết phục khách hàng và chăm sóc khách hàng tỉ mỉ, chu đáo, gia tăng tỷ lệ khách hàng trở lại
Tinh thần học hỏi, rèn luyện cao, không ngại khó, ngại khổ
Khả năng chịu áp lực tốt
Am hiểu và chăm chỉ cập nhật các thông tin về ngành hàng và sản phẩm, dịch vụ thuộc lĩnh vực công việc
Thông thạo kỹ năng máy tính và tin học
Khả năng ngoại ngữ (tiếng Anh) khá

KINH NGHIỆM LÀM VIỆC

Giám sát bán hàng Công ty Thuốc lá 555
* Giám sát bán hàng ngành hàng Thuốc lá Craven A, 555, DIM…
* Phát triển kinh doanh:
- Theo dõi và phân tích kết quả kinh doanh trong khu vực mình quản lý
- Điều chỉnh các kế hoạch để đạt được mục tiêu đề ra
- Truyền đạt mục tiêu và kế hoạch cho tất cả nhân viên
- Báo cáo chính xác và tuân thủ theo đúng thời gian quy định
- Các mục tiêu đề ra trong năm:
+ Bao phủ đạt 100%
+ Phân phối
+ Trưng bày
+ Doanh số đạt, vượt chỉ tiêu đề ra
* Xây dựng tổ chức:
- Đào tạo, huấn luyện đội ngũ nhân viên (giỏi, mạnh)
- Nêu cao tinh thần đoàn kết của team
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch phát triển nhân viên
Nhân viên kinh doanh Ngành sắt thép
-Thực hiện việc nghiên cứu, tìm kiếm thông tin về thị trường, tìm kiếm khách hàng;
-Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến xuất nhập khẩu;
-Trực tiếp đàm phán với các khách hàng, đối tác trong nước và nước ngoài đảm bảo thông tin thông suốt và cập nhật;
-Theo dõi phản ứng của thị trường và các đối thủ cạnh tranh khi thay đổi chính sách giá
-Giám sát quá trình thực hiện hợp đồng, các thủ tục xuất bán hàng và khiếu nại của khách hàng khi có phát sinh;
-Thực hiện công việc khác do cấp trên giao;
Nhân viên kinh doanh Ngành Sơn
- Giới thiệu, tư vấn và bán các sản phẩm sơn
-Trực tiếp đi tìm kiếm nguồn khách hàng chăm sóc báo giá, đàm phán ký hợp đồng….
-Trực tiếp thực hiện, đốc thúc thực hiện hợp đồng, đơn đặt hàng, bao gồm các thủ tục giao hàng, xuất hoá đơn, cùng khách hàng kiểm tra chất lượng sản phẩm giao, đốc thúc KH thanh toán và thu hồi công nợ
-Tạo mối quan hệ tốt và sâu với các công ty thiết kế, các nhà thầu xây dựng....
-Luôn luôn tìm ra những cách bán hàng, những đường dẫn để tiếp cận được thông tin và đạt được mục đích…
-Duy trì nguồn khách hàng tiềm năng. Luôn đề cao vấn đề chăm sóc sau bán hàng, chịu khó học hỏi và tích lũy kinh nghiệm
-Nhân viên được chủ động trong các quyết định của mình, để công việc đạt hiệu quả cao nhất
-Các công việc khác được giao

Hiện tại ứng viên chưa có CV nào!

Error
close
popup_login