NHÂN VIÊN PHÁT TRIỂN KINH DOANH

Tập đoàn NEXTTECH - NEXTTECH GROUP

326

Hạn nộp hồ sơ :

21/10/2020

THÔNG TIN

VIỆC LÀM CÙNG CÔNG TY

CÔNG TY

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

NextPay (trực thuộc Tập đoàn NextTech) là sự sáp nhập của hai doanh nghiệp: Công ty Cổ phần Công nghệ VIMO và Công ty Cổ phần Công nghệ mPOS Việt Nam. NextPay cung cấp các giải pháp công nghệ giúp cho hơn 40.000 cửa hàng và đơn vị kinh doanh trên 64 tỉnh thành thực hiện “chuyển đổi số” thông qua các dịch vụ, gồm: phần mềm quản lý bán hàng; thiết bị thanh toán thẻ mPOS; thanh toán qua mã QR code; dịch vụ thanh toán trả góp lãi suất 0%, dịch vụ ứng vốn kinh doanh.....
Tìm kiếm, phát triển khách hàng; tư vấn và đàm phán để thuyết phục khách hàng ký kết sử dụng các giải pháp của NextPay;
Tiếp cận và giới thiệu về các giải pháp công nghệ phục vụ mục đích chuyển đổi số cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ mà NextPay đang cung cấp;
Thực hiện các hoạt động hỗ trợ và chăm sóc Merchant trong quá trình hợp tác;
Phối hợp với các bộ phận liên quan để thúc đẩy hoạt động kinh doanh hiệu quả;
Thực hiện các nhiệm vụ khác mà Công ty giao phó.

Xem Thêm

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Không yêu cầu kinh nghiệm, chấp nhận sinh viên mới ra trường hoặc đang chờ bằng
Có khát vọng thăng tiến và máu kiếm tiền;
Năng động, thích giao tiếp và mở rộng các mối quan hệ;
Có khả năng tư duy, khả năng trình bày và đàm phán;
Có smartphone, laptop và phương tiện đi lại;
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm tư vấn, Sale hoặc am hiểu về các nghành FMCG, TMĐT, thanh toán điện tử;

Xem Thêm

QUYỀN LỢI

Thu nhập: 7 triệu - 10 triệu ++
NextPay cam kết: Chuyên viên Tư vấn gắn bó với công ty từ 01 năm trở lên sẽ có thu nhập tối thiểu từ 15-20 triệu/tháng;
Được đào tạo kiến thức về nghành: thanh toán điện tử, CNTT, … được tham gia các khóa đào tạo về kỹ năng mềm và chuyên môn;
Là thành viên của gần 1000 nhân sự NEXTPAY với hơn 40,000 khách hàng trên toàn quốc;
Lộ trình thăng tiến rõ ràng, có cơ hội lên Team Leader, Sales Manager;
Được hưởng tháng lương 13 và đầy đủ các chế độ theo quy định của Công ty và Luật Lao Động như: bảo hiểm xã hội; thưởng Lễ, Tết;
Được làm việc tại môi trường Công nghệ trẻ trung năng động và tham gia các hoạt động Teambuilding, Company trip, Year end Party.......tối thiểu 3 lần/ năm; các CLB: yoga, bóng đá, boardgame,…

Xem Thêm

Video/Ảnh mô tả