NHÂN VIÊN NHÂN SỰ

• Lên kế hoạch và triển khai các chương trình tuyển dụng theo nhu cầu • Xây dựng và phát triển các kênh tuyển dụng • Lập kế hoạch và tổ chức các khóa đào tạo hàng tháng, quý, năm. • Giám sát, hỗ trợ, đánh giá các chương trình đào tạo... • Kiểm tra, giám sát công tác quản trị, quản lý tại các đơn vị trực thuộc và đưa ra những đề xuất thay đổi • Xây dựng tiêu chí và tổ chức đánh giá CBCNV định kỳ hàng tháng/quý/năm

• Ứng viên tuổi từ 24 đến 40 (Ưu tiên nam, có thể đi công tác). • Tốt nghiệp Đại học hoặc trên Đại học hệ chính quy chuyên ngành Quản trị Nguồn nhân lực, Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh,.. • Kỹ năng giao tiếp tốt, ngoại hình ưa nhìn • Ưu tiên ứng viên có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

• Mức lương: Thoả thuận (min 7.000.000đ/tháng) • Công ty đóng 100% các loại BHXH, đài thọ ăn trưa, đồng phục • Được hỗ trợ thuê bao điện thoại phục vụ công việc • Chế độ nghỉ lễ, tết theo quy định