if (isset($popup_css)) : ?> endif; ?>
Tiện ích
Cẩm nang
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Quản lý hồ sơ nhân sự, bao gồm việc cập nhật thông tin nhân viên, lưu trữ tài liệu và đảm bảo tính chính xác của dữ liệu.
- Hỗ trợ quy trình tuyển dụng, từ việc đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ đến tổ chức phỏng vấn và thông báo kết quả cho ứng viên.
- Thực hiện các công việc liên quan đến chấm công, tính lương và các chế độ phúc lợi cho nhân viên.
- Tổ chức các chương trình đào tạo và phát triển nhân viên, bao gồm lập kế hoạch, triển khai và đánh giá hiệu quả.
- Đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật về lao động và các chính sách nội bộ của công ty, đồng thời tư vấn cho nhân viên về quyền lợi và nghĩa vụ của họ.
Xem Thêm
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hành chính nhân sự.
- Có kiến thức về luật lao động và các quy định liên quan đến nhân sự.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm và xây dựng mối quan hệ hiệu quả.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm quản lý nhân sự.
- Có khả năng tổ chức, sắp xếp công việc và quản lý thời gian hiệu quả.
Xem Thêm
QUYỀN LỢI
- Mức lương cạnh tranh, thưởng 13 tháng lương theo hiệu quả công việc.
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
- Nghỉ phép hàng năm theo quy định, có thêm ngày nghỉ lễ theo quy định của công ty.
- Hỗ trợ bữa trưa và các khoản phụ cấp khác theo chính sách công ty.
- Cơ hội tham gia các khóa đào tạo và phát triển nghề nghiệp để nâng cao kỹ năng.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, khuyến khích sự sáng tạo và phát triển cá nhân.
Xem Thêm
Video/Ảnh mô tả
TỪ KHÓA TÌM KIẾM
Mức lương
Thỏa thuận
Cấp bậc
Nhân viên
Yêu cầu kinh nghiệm
0 - 1 năm kinh nghiệm
Ngành nghề
Giới tính
Không yêu cầu
Bằng cấp
Không yêu cầu
Loại hình làm việc
Toàn thời gian
Số lượng tuyển
5
Nơi làm việc
Địa chỉ chi tiết
Lô F4, KCN Thạnh Phú, Tân Triều, Đồng Nai
Ngày đăng tin
17/03/2026
Chia sẻ