Chuyên Viên Tuyển Dụng

Công Ty CP Dịch Vụ Nghỉ Dưỡng Cao Cấp Vpass Asia

235

Hạn nộp hồ sơ :

26/11/2020

THÔNG TIN

VIỆC LÀM CÙNG CÔNG TY

CÔNG TY

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Nhận đề xuất tuyển dụng từ doanh nghiệp/khách hàng.
Tìm kiếm và thúc đẩy mối quan hệ lâu dài với khách hàng
Xác minh nhu cầu tuyển dụng (số lượng, chất lượng, vị trí công việc…)
Lên kế hoạch tuyển dụng năm, quý, tháng căn cứ theo tình hình thực tế và đề xuất
Lên chương trình tuyển dụng cho mỗi đợt tuyển dụng nội bộ: Vị trí, số lượng, chất lượng, thời gian, phương pháp tuyển dụng.
Đánh giá lý lịch và đơn xin việc hoặc CV của ứng viên.
Chủ động tạo nguồn ứng viên qua các kênh
Chọn ra những ứng viên phù hợp với từng vị trí và doanh nghiệp
Tạo dựng mối quan hệ tốt với các ứng viên và đưa ra lời khuyên về sự nghiệp phù hợp cho họ
Hỗ trợ và hoàn thiện các thoả thuận giữa ứng viên và người sử dụng lao động.

Xem Thêm

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Bằng Cử nhân về Quản trị nhân sự, Marketing hoặc lĩnh vực có liên quan
Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại vị trí nhân viên tuyển dụng, tư vấn nhân sự hoặc tương đương
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Có năng lực bán hàng/dịch vụ khách hàng
Khả năng giao tiếp xuất sắc
Tự tin và ứng xử tốt
Khả năng tổ chức tốt
Khả năng chịu áp lực tốt trước chỉ tiêu
Lời nói có sức ảnh hưởng
Vi tính văn phòng tương đương loại B trở lên.

Xem Thêm