1. Tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc

Nói tới tình trạng sức khỏe thì chúng ta thường nghĩ rằng thông tin này được trình bày trong Sơ yếu lý lịch, trong các giấy tờ khác mà có thể chưa nghe thấy nó có thể được viết trong đơn xin việc hay không?

Nếu viết tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc thì viết ở đâu? Trong phần nào của đơn?... liệu rằng ứng viên đưa tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc có được nhà tuyển dụng chấp nhận và có làm tăng thêm tính chuyên nghiệp cho Đơn xin việc của bạn?

Việc đưa thông tin tình trạng sức khỏe trong đơn xin là một vấn đề được nhiều ứng viên quan tâm, để giúp ứng viên có thể giải tỏa được nỗi băn khoăn này thì chúng ta sẽ cùng lý giải xem nên đưa tình trạng trong đơn xin việc như thế nào cho hợp lý?

2. Viết tình trạng sức khỏe trong những mẫu đơn như thế nào?

Tình trạng sức khỏe trong các mẫu đơn xin việc luôn là thông tin mà nhà tuyển dụng đặc biệt để ý tới, bởi họ muốn biết ứng viên của mình có đảm bảo được sức khỏe thể chất/tinh thần để làm việc không?

Thông tin này là bắt buộc nhưng bản thân nó đã được quy định cụ thể phải trình bày trong giấy tờ cụ thể, còn trong nội dung đơn xin việc thì yếu tố này là không bắt buộc.

Do đó, người viết đơn sẽ có thể không viết tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc, thế nhưng vẫn sẽ có người muốn trình bày thông tin này trong đơn. Vậy thì những loại đơn xin việc như thế nào thì nên viết thông tin về tình trạng sức khỏe?

Với các mẫu đơn xin việc dùng cho các ngành nghề công việc mang tính chất cần thể lực như: Bảo vệ, vệ sĩ, lao động phổ thông, các nghề trên biển, lái xe, xây dựng... là những ngành nghề, công việc cần thể lực rất lớn.

3. Những lợi ích, mặt hạn chế khi viết sức khỏe trong đơn xin việc

Đối với tình trạng sức khỏe, nhà tuyển dụng sẽ không đưa ra yêu cầu ứng viên phải điền vào trong mẫu đơn xin việc, tùy thuộc vào nhu cầu và từng ngành nghề mà ứng viên có thể đưa thông tin này vào trong đơn xin việc của mình.

Tuy nhiên, khi đưa tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc thì bạn cần phải cân nhắc thật nhiều về những mặt ưu điểm và những mặt hạn chế của nó.

Dưới đây sẽ là nội dung phân tích về tình trạng sức khỏe khi đưa vào trong đơn xin việc thì sẽ có những ưu điểm, những hạn chế như thế nào?

3.1. Mặt tích cực khi viết tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc

Với các ngành nghề có yêu cầu cao về thể lực, sức khỏe thì việc ứng viên đưa vào trong đơn xin việc của mình sẽ có nhiều mặt lợi như sau:

3.1.1. Khẳng định sức khỏe phù hợp

Nếu bạn tự tin vào sức khỏe của mình, việc đưa tình trạng sức khỏe vào trong đơn xin việc chính là cách để bạn nhấn mạnh sức khỏe của bản thân, nhất là khi ứng tuyển những ngành nghề yêu cầu cao về thể trạng.

Nhà tuyển dụng có sự quan tâm đặc biệt đến mẫu đơn, cho nên khi bạn thêm điểm mạnh của bản thân mình vào trong đơn xin việc thì sẽ càng giúp nhà tuyển dụng thêm hài lòng hơn về bạn.

3.1.2. Khẳng định sự chuyên nghiệp

Việc đưa thông tin về sức khỏe vào trong đơn xin việc là một trong những cách làm khôn ngoan. Với các ngành nghề có thể lực cao thì nhà tuyển dụng sẽ rất quan tâm tới sức khỏe của bạn.

Cho nên nếu như cá nhân bạn đưa thông tin vào đơn thì cũng đồng nghĩa với việc bạn đang “đi guốc trong bụng” nhà tuyển dụng, đánh trúng tâm lý muốn khai thác thông tin này.

Việc phô diễn ngay thông tin sức khỏe trong tờ đơn sẽ giúp nhà tuyển dụng tiết kiệm được thời gian và đồng thời cũng khai thác được nhiều điểm mạnh của ứng viên hơn. Từ đó làm toát lên được phong cách chuyên nghiệp, đáp ứng được nhu cầu khai thác thông tin của từng nhà tuyển dụng cho dù là khó tính vô cùng.

3.2. Mặt tiêu cực khi viết tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc

Bên cạnh những mặt lợi, trình bày tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc cũng có những hạn chế. Sẽ có những công việc không cần thiết để viết thông tin này vào trong đơn xin việc, hoặc các nhà tuyển dụng không muốn tờ đơn của bạn có những thông tin không cần thiết ngoài những vấn đề được yêu cầu thì bạn không nên đưa vào Đơn xin việc.

Nếu bạn nhất quyết đưa thông tin đó trong đơn xin việc thì rất có thể sẽ khiến nhà tuyển dụng cảm thấy khó chịu và không có thiện cảm tốt với bạn.

Không chỉ vậy, nếu đưa thông tin sức khỏe trong đơn xin việc thì tờ đơn của bạn sẽ trở nên dài hơn, đi ngược với yêu cầu cơ bản của một lá đơn về tính ngắn gọn.

Bên cạnh đó, nếu bạn viết tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc thì rất có thể sẽ làm loãng thông tin, làm lu mờ đi những ưu điểm khác mà nhà tuyển dụng quan tâm hơn.

Khi viết thông tin sức khỏe vào đơn xin việc mà các bạn không biết cách viết thì sẽ khiến Đơn xin việc của bạn trở nên rối rắm, làm mất đi tính chuyên nghiệp của mẫu đơn vốn có. Từ đó mà nhà tuyển dụng cũng sẽ kết luận rằng bạn là người không chuyên nghiệp.

4. Lưu ý khi viết tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc

Nếu bạn quyết định viết tình trạng sức khỏe trong đơn thì bạn cần phải đảm bảo sự trung thực, nếu bạn viết trong đơn về tình trạng sức khỏe ổn định và không mắc những bệnh nan y, nhưng ngay khi bạn được nhận vào doanh nghiệp mà liên tục ốm đau và đi viện thì doanh nghiệp sẽ xem xét lại về sự trung thực trong lời nói của bạn.

Bên cạnh đó, tình trạng sức khỏe chỉ nên viết ngắn, thể hiện đúng sức khỏe của bản thân, không dùng cách diễn đạt lan man gây rối và lại dài dòng.

Tiếp theo, tình trạng sức khỏe nên được viết theo dạng hứa hẹn, ví dụ “Với sức khỏe ổn định, không mắc bệnh truyền nhiễm, không mắc bệnh nan y, tôi tin chắc rằng bản thân sẽ luôn nỗ lực hết mình, không ngừng để phấn đấu nhiều hơn trong công việc”.

Với những lưu ý liên quan tới tình trạng sức khỏe khi trình bày trong sơ yếu lý lịch thì mong rằng các bạn sẽ có sự lựa chọn đúng, tùy vào từng thời cơ mà đưa mục này vào đơn xin việc sao cho phù hợp nhé.

Như vậy, viết tình trạng sức khỏe trong đơn xin việc là không bắt buộc, tùy vào từng công việc và tính hiệu quả của thông tin này thì ứng viên nên cân nhắc xem có nên đưa vào trong đơn xin việc không?